Empresas · Diagnóstico legal
Los riesgos de tu empresa, ordenados.
Revisión de la situación, mapa de riesgos y plan de trabajo priorizado.
Mapa de riesgos — ejemplo ilustrativo
Prioridad alta
Contrato marco con el cliente principal: sin cláusula de salida.
Prioridad media
Pacto de socios sin actualizar desde la última ampliación.
Seguimiento
Licencias al día; revisar de nuevo tras la reforma prevista.
Siguiente paso
El diagnóstico termina en un plan de trabajo priorizado, no en una lista de alarmas.
El problema
No puedes priorizar riesgos que no has visto
Toda empresa acumula riesgos jurídicos que nadie ha revisado nunca: contratos heredados, decisiones laborales por costumbre, estatutos que no reflejan la realidad, obligaciones que nadie recuerda. Sin un diagnóstico, cualquier plan de trabajo es una apuesta. Con él, cada euro de trabajo jurídico va al riesgo que importa.
Qué te llevas
Tres entregables, cero humo
Revisión de la situación
Contratos en uso, documentación societaria, decisiones laborales habituales, obligaciones administrativas y frentes abiertos. Una fotografía de cómo está la empresa, no de cómo debería estar.
Mapa de riesgos
Los riesgos detectados, clasificados por gravedad y probabilidad: qué puede estallar, cuánto puede costar y qué tan urgente es. Sin alarmismo y sin paños calientes.
Plan de acción priorizado
Qué corregir primero, qué puede esperar y qué no necesita hacerse. Cada actuación con su orden, su motivo y su coste estimado: decides tú qué se ejecuta y cuándo.
Proceso
De la documentación al plan, en 2-4 semanas
Un proceso cerrado, con entrega concreta. Sin compromiso posterior: el resultado es tuyo.
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Cuestionario y documentación
Te enviamos un cuestionario estructurado sobre la empresa y nos facilitas la documentación base. Con eso preparamos la reunión: no empezamos de cero delante de ti.
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Reunión de trabajo
Una sesión con dirección o administración para entender cómo opera la empresa de verdad: qué contratos se firman, qué decisiones se toman, qué preocupa.
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Análisis
Revisamos la documentación y cruzamos lo declarado con lo escrito: aquí es donde suelen aparecer los riesgos que nadie veía.
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Entrega y presentación
Recibes el mapa de riesgos y el plan de acción, presentados en una sesión donde resolvemos dudas. El documento es tuyo: sirve con nosotros o con cualquier otro profesional.
Alcance honesto
Qué incluye el diagnóstico y qué no
Qué incluye
- Cuestionario estructurado y revisión de la documentación base
- Reunión de trabajo con dirección o administración
- Mapa de riesgos por gravedad y urgencia
- Plan de acción priorizado con coste estimado de cada actuación
- Sesión de presentación y resolución de dudas
- Recomendación de siguiente paso: plan mensual, proyecto puntual o nada
Qué no incluye
- La ejecución de las actuaciones del plan: se presupuestan aparte o entran en un plan mensual
- Revisión exhaustiva de todos los contratos de la empresa (el diagnóstico marca cuáles revisar)
- Auditoría de compliance o protección de datos (si el diagnóstico la detecta, se coordina con especialistas de confianza)
- Fiscalidad y contabilidad
Documentación base para el diagnóstico
- Escritura de constitución y estatutos vigentes
- Contratos tipo en uso: clientes, proveedores, condiciones generales
- Contratos de trabajo y modelo de contratación habitual
- Licencias y autorizaciones de la actividad
- Relación de frentes abiertos: impagados, conflictos, requerimientos
- Pactos entre socios, si existen
No hace falta tenerlo todo ordenado: parte del diagnóstico es precisamente detectar qué documentación falta.
Precio según tamaño y complejidad
El precio de partida es 450 € + IVA. El precio final depende del tamaño de la empresa —trabajadores, volumen de contratos, frentes abiertos— y se confirma por escrito antes de empezar. Si después contratas un plan mensual, el diagnóstico ya ha hecho el trabajo de entrada.
Preguntas frecuentes
Antes de pedir el diagnóstico
¿Cuánto cuesta exactamente el diagnóstico?
Desde 450 € + IVA. El precio final depende del tamaño y la complejidad de la empresa —número de trabajadores, contratos en uso, frentes abiertos— y se confirma por escrito antes de empezar. Nunca hay sorpresas a mitad.
¿Estoy obligado a contratar algo después?
No. El diagnóstico termina con un plan de acción que es tuyo: puedes ejecutarlo con nosotros, con otro profesional o por fases. Si tiene sentido un plan mensual del departamento jurídico externo, te lo diremos con datos; si no lo tiene, también.
¿Cuánto tiempo lleva?
Habitualmente entre dos y cuatro semanas desde que recibimos la documentación completa, dependiendo del tamaño de la empresa y de la disponibilidad para la reunión de trabajo.
¿En qué se diferencia del envío del formulario?
Enviar el formulario no tiene coste y sirve para saber si tu asunto encaja en el despacho; no incluye asesoramiento jurídico. El diagnóstico legal es un trabajo completo: revisión documental, reunión, mapa de riesgos y plan de acción por escrito.
¿Y si el diagnóstico detecta un problema grave?
Lo verás en el mapa con su prioridad y su coste estimado de corrección. Los riesgos graves van primero en el plan de acción, con la actuación concreta para corregirlos. Nada de alarmas sin solución propuesta.
Empieza con datos